八蕉叶企服

欢迎来到武汉八蕉叶企服-一站式企业服务领导者

免费注册
您好,请登录

八蕉叶企服

热线:

027-50527377


131-6416-9553

您当前的位置: 首页 > 政策法规 > 来了!社保缴费降了!我们领到手的养老金会减少吗?

来了!社保缴费降了!我们领到手的养老金会减少吗?

时间:2019-05-09      来源:八蕉叶企服  

五一假期刚过,之前我国国务院办公厅印发的《降低社会保险费率综合方案》(社保新政)也已经在5月1日正式实施了。

对于老百姓来说,实施社保新政后,会带来哪些变化?对老百姓日常生活又会产生哪些影响呢?



今天,我们就要聊聊社保新规执行后,都有哪些方面的变化。

一、养老保险

这也是社保新规方案中最大的变化了。

首先是城镇职工养老保险的单位缴费比例将降低。实施社保新政后,缴费比例高于16%的可降至16%,在这样的措施之下,一年下来,预估企业缴费负担可减轻1900多亿。



其次,养老保险缴费基数将加上私营单位就业人员的平均工资的全口径城镇单位就业人员的平均工资,从理论上看,部分参保人员和企业社保的缴费基数也会得到合理降低。对于老百姓来说,最实际的好处就是养老金少交了,同时到手的工资又多了。

最后,从今年1月1日起,国家为企业退休人员上调5%的养老金,在今年2月份执行,7月15日发放到广大企业退休人员手中。

这几个变化,可谓良心了。



二、失业保险和工伤保险费率将阶段性降低

此前,失业保险和工伤保险的费率其实已经经过了一轮下降,现行的阶段性降费率政策到期后,还将再延长一年至2020年4月30日。

据了解,在失业保险和工伤保险方面通过下调进一步保持这种低费率,可以减少这方面的缴费大概1100多亿。



三、医疗保险和生育保险合并

五险一金,是过去我们每个人都熟知的,但实施社保新政之后,随着生育保险与医疗保险的合并,传统的五险将直接变成四险。

对于女同胞来说,倒也省事不少,不用再记挂断缴一次生育保险,怀孕生产权益就会得不到保障了。

综合来看,这次降费率的方案可以使企业减负3000多亿,同时社保新政也不会对个人养老金的领取和发放产生影响。



不过,也有的人不无担忧,执行社保新规后,单位缴费比例下降了,这样的话每个人到手的养老金会不会因此也就少了?

答案是否定的。

有关此问题,专家也做了阐述:

城镇职工单位缴费比例其实是降低了企业往统筹大账户缴纳的资金,并不会直接影响个人账户。

养老金的待遇的发放,不受费率调整的影响,只是对统筹账户的收入会有一些影响,但是我国统筹账户的资金来源不仅仅是单位和个人缴费,还有很多其它来源。


来源:九个头条